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為全面加強干部隊伍建設(shè)，科學(xué)評價干部履職成效，近日，我院組織開展了中層干部任期屆滿考核工作，對9名任期已滿三年的中層干部進(jìn)行述職評議與綜合考核。

考核會上，9名中層干部依次圍繞任期內(nèi)的思想政治建設(shè)、崗位職責(zé)履行、重點工作成效等方面進(jìn)行述職匯報。院領(lǐng)導(dǎo)及干部職工代表從從德、能、勤、績、廉等多方面對述職干部進(jìn)行量化評分，考核結(jié)果將作為干部續(xù)聘的重要依據(jù)，切實發(fā)揮考核作用。

下一步，我院將強化考核結(jié)果運用，健全激勵約束制度，著力打造一支政治過硬、能力突出、作風(fēng)優(yōu)良的干部隊伍，為推進(jìn)我院高水平發(fā)展提供堅實的組織保障。